美國8月份失業率上升。由於通脹居高不下，經濟學家稱，勞工部8月份就業報告帶來了“最好的消息”。
美勞工部近日表示，8月份失業率升至3.7%。一般來說，失業率上升聽起來令人擔憂，尤其是在對經濟衰退的擔憂揮之不去的背景下更是如此。但這次勞工經濟學家指出，失業人數增加是一件好事。
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曾畢業於哈佛大學並有10年海軍服役背景的ZipRecruiter首席經濟學家波拉克（Julia Pollak）表示，失業率上升是“這份報告中最好的消息”。
這是因爲美國勞動力市場出現新動態。失業率從7月份的3.5%上升了 0.2%——這與2020年初持平，為1969年以來的最高水平。經濟學家表示，8月份的上漲主要歸因於數十萬人進入勞動力市場。
根據失業率統計標準，由於不少人沒有積極地尋找工作，政府不會將他們視為失業者。在中共病毒大流行期間，人們因各種原因離開勞動力市場，給出的原因包括生病、照顧孩子和其他家庭責任，以及提前退休。這些人沒有被失業率統計在內。
而現在，有更多的人在找工作，他們被正式統計為失業者，這起到了推高失業率數字的作用。波拉克說，上個月約有近80萬人被列入了失業率統計數字內，這是個相當大的數字。
另外一個測量工作人員數量的數據是“勞動力參與率”，也就是勞動力人口佔美國人口的比，該數據同期增長了0.3個百分點，達到62.4%；波拉克說，對於一項如果有變動的話每月僅移動0.1個點的衡量標準來說，這是一個迅速的增長。“這說明人們更願意工作，更渴望找到工作並積極尋找工作，”波拉克說。
招聘網站Indeed的高級經濟學家孔克爾 (Ann Konkel) 表示，勞動力參與率仍未完全從大流行時期的下降中恢復過來，儘管在8月數據與中共病毒疫情期間的最高水平並列。儘管如此，孔克爾說，“這意味著更多的人正在參與勞動力市場，雖然其中一些人可能還沒有就業，但這對僱主來說是個好消息。”
更多的勞動力對僱主和美聯儲都非常有利。經濟學家表示，在這種背景下，短期內失業率的上升就不會令人擔憂。就業市場火爆，其特點是穩定的就業增長和充足的職位空缺，這意味著工人不太可能長期失業。這對於招聘困難的企業來說也是個好消息，因為他們有更多的工人可供選擇。
職業網站Glassdoor的首席經濟學家丹尼爾·趙（Daniel Zhao）表示，8月份25至54歲的“黃金年齡”勞動力參與率躍升至82.8%，幾乎回到了大流行前的水平。
趙先生說，對於一直在努力降低通脹的美聯儲來說，更大的勞動力儲備也個積極的發展：如果僱主可以額外僱傭工人，而不是通過提高工資從其他企業挖走工人，這可能有助於控制通脹。
“如果失業率持續上升，就會令人擔憂，”趙先生談到，“但我們現在看到的，強勁的黃金年齡勞動力增長的跡象非常令人鼓舞。”
